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usdt不用实名买入卖出(www.caibao.it):银行“打工人”的年终奖

admin 新财经 2021-02-11 07:11:12 27 0

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  导读:受业绩增速下降等因素影响,今年多数银行年终奖泛起下降或持平,仅少数银行示意年终奖仍在稳定增长,而个体银行员工称“一直都没有年终奖”。

  来   源丨21世纪经济报道(ID:jjbd21)

  记   者丨李愿

  编   辑丨曾芳

  春节前最后一个工作日,不少银行员工仍在等待着年终奖的下发,但也有不少银行已经发放完毕。

  21世纪经济报道记者克日从多位银行员工处领会到,受业绩增速下降等因素影响,今年多数银行年终奖泛起下降或持平,仅少数银行示意年终奖仍在稳定增长,而个体银行员工称“一直都没有年终奖”。

  多数持平甚至下降

  图 / 图虫

  “今年年终奖下降稀奇厉害,险些为零。”2月9日,一家股份行武汉某网点理财司理对记者称,不仅年终奖,2020年整年人为、奖金发的都很少,“行长还提醒过我们要过三年苦日子。”

  上述理财司理同时称,对比前几年,纵然被平均了,我们的人均收入在股份行中至少是前三名。“不外,今年年终奖下降的也不止我们一家,听说另一家股份行降幅也非常大。”

  一家长三角区域的城商行员工对记者玩笑称,“去年收到年终奖有为银行拼命的念头,今年收到年终奖想和银行拼命。”

  一家国有大行青岛区域的一位员工对记者称,昨天晚上刚收到年终奖,“谁能想到只有5000多块。”其发给记者的银行转账截图显示,代发人为5693.41元。

  不外,一家国有大行的湖北银行员工对记者示意,“年终奖还比较稳定,然则没有若干,去年和今年都是1万左右。”

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  而另一家西部区域的国有大行员工也是在昨晚收到的年终奖,其笑称,“支持银行人不告退的理由,也许就是年底的年终奖了。”

  “总体来看,我们行员工年终奖是稳定增长的,但详细到小我私家也有会下降的情形。”东部沿海区域一家城商行人士对记者示意。

  记者从某公共平台搜索发现,相关年终奖削减的言论也远多于增添或满足的情形,甚至另有反映称“某国有大行今年不仅没有年终奖,就连产物绩效也没有提详细发放的时间。”

  一位湖北区域的某农商行刚入职近3年的员工也对记者示意,就没有听说过年终奖。

  年终奖怎么定?

  只管从调研效果来看,多数银行员工示意今年年终奖持平甚至泛起下降,但个体差异较大。那么银行员工年终奖是怎么定的呢?

  从全行来看,今年初财政部印发的《商业银行绩效评价设施》划定,商业银行绩效评价效果是商业银行整体运行综合评价的客观反映,应当作为商业银行改善经营管理和负责人综合审核评价的重要依据,是确定商业银行负责人薪酬和商业银行人为总额的主要依据。

  而商业银行绩效指标体系包罗4个一级指标,详细包罗服务生态文明战略情形、人工成本利润率、不良贷款率、资源保值增值率等16个二级指标。

  详细到银行员工而言,和其所在的区域、部门、岗位也有较大关系,同时其营业贡献度也决议了其年终奖的情形。

  “我们2020年人为和年终奖降幅有些大,主要是因为用利润去抵不良资产去了,导致净利润有所削减。”上述武汉区域的股份行理财司理对记者注释称。

  另有银行员工对记者反映,原本年终奖另有2万元,然则扣除“风险金”后扣没了。其注释称,所谓“风险金”,是银行为了约束部门特定岗位的员工行为,一次性扣除一笔“风险金”,如果在期限内没有违规行为,也会定期逐笔返还。

  不外,上述某国有大行湖北区域的银行员工则对记者称,不知道年终奖是怎么定的,“行里有审核文件,据说是和营业收入的完成情形挂扣,大部门员工都可以完成审核,但实在没有稀奇审核过。”

  本期编辑 刘巷

本文首发于微信民众号:21世纪经济报道。文章内容属作者小我私家观点,不代表和讯网态度。投资者据此操作,风险请自担。

(责任编辑:张洋 HN080)

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